Importante empresa trasnacional con más de 30 años en el mercado y líder en su giro "Grupo Seguridad Integral" solicita:
"Gerente de Relaciones Laborales"
Requisitos:
- Licenciatura concluida en Administración de Negocios, Derecho con especialidad en lo laboral o a fin
- Experiencia de 5 años en el área de Relaciones Laborales
- Idioma inglés nivel intermedio
- Amplio conocimiento en la Ley Federal del Trabajo
Funciones y Responsabilidades
- Gestionar y atender la relación sindical a nivel nacional que mitigue los riesgos laborales que se puedan desprender del mismo.
- Garantizar el cumplimiento del contrato colectivo de trabajo y de las condiciones y herramientas de trabajo de los colaboradores.
- Definir las estrategias, procedimientos y políticas con relación a temas laborales: contratación, proceso de baja de personal, entrega de activos, retención, etc.
- Implementar y brindar seguimiento a proyectos de medición y mejora del clima laboral.
- Garantizar el cumplimiento de las leyes aplicable, políticas internas y obligaciones laborales sobre la nómina y la relación obrero patronal.
- Cumplir con la normativa en relación al ámbito laboral.
- Promover y verificar el cumplimiento de básicos normativos laborales y de las condiciones de trabajo para los colaboradores.
Ofrecemos:
- Sueldo mensual competitivo a tratar entre $40,000 y $50,000 BRUTO
- Prestaciones de ley y superiores
- IMSS con salario al 100%
Si estás interesado y cubres el perfil al 100% postulate por este medio y a la brevedad nos contactaremos contigo para una entrevista.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $40,000.00 - $50,000.00 al mes
Horario:
- Diurno
- Lunes a viernes
- Turno de 10 horas
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Caja de ahorro
- Seguro de vida
- Trabajar desde casa
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono mensual
Lugar de trabajo: Empleo presencial
